文化產(chǎn)業(yè)興旺發(fā)展需要“路見(jiàn)不平”的人才觀

　　都說(shuō)人才是第一資源，業(yè)以才興，國(guó)以才旺。但如果在現(xiàn)實(shí)生活中面對(duì)人才使用不合理的現(xiàn)象時(shí)，你的反應(yīng)會(huì)是怎樣？湖南省委常委、宣傳部長(zhǎng)路建平日前在人民網(wǎng)強(qiáng)國(guó)論壇進(jìn)行訪談時(shí)，坦言自己的觀點(diǎn)，那就是要“路見(jiàn)不平”。（人民網(wǎng)9月19日）

　　路見(jiàn)不平，這個(gè)與他的名字多少有些關(guān)聯(lián)的常用語(yǔ)，讓人們對(duì)他如何踐行他的人才觀有了幾許期待。

　　作為主管一省宣傳思想文化工作的領(lǐng)導(dǎo)，其人才觀將影響所轄地方宣傳思想文化領(lǐng)域的人才發(fā)展環(huán)境，這是毋庸置疑的。文化產(chǎn)業(yè)實(shí)際上是典型的知識(shí)經(jīng)濟(jì)，雖然離不開資源、資本、技術(shù)等要素，但更關(guān)鍵的是創(chuàng)意、創(chuàng)新。創(chuàng)意、創(chuàng)新只能存在于人的頭腦中，存在于出類拔萃的人才中。沒(méi)有大批創(chuàng)新意識(shí)和能力強(qiáng)、掌握文化市場(chǎng)運(yùn)行規(guī)律、引領(lǐng)時(shí)代潮流的人才隊(duì)伍，想把一個(gè)地方的文化產(chǎn)業(yè)搞上去，那只能是海市蜃樓、說(shuō)大話而已。地處內(nèi)陸不占地緣優(yōu)勢(shì)，經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)缺乏大資本支持，湖南文化產(chǎn)業(yè)之所在這些年風(fēng)生水起，之所以在業(yè)內(nèi)有影響力，之所以能產(chǎn)生讓人矚目的湖南文化現(xiàn)象，最根本的是靠人才。沒(méi)有人才，就沒(méi)有湖南文化產(chǎn)業(yè)的今天。路建平在訪談中介紹，湖南文化產(chǎn)業(yè)人才規(guī)模已經(jīng)有將近100萬(wàn)，出現(xiàn)了一大批領(lǐng)軍人物，帶動(dòng)湖南文化產(chǎn)業(yè)增加值2009年在整個(gè)GDP中的比例達(dá)到7.8%，成為名副其實(shí)的支柱產(chǎn)業(yè)，單位GDP的貢獻(xiàn)率遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)其他產(chǎn)業(yè)。

　　湖南文化產(chǎn)業(yè)的興旺，從一個(gè)側(cè)面說(shuō)明這些年來(lái)湖南文化產(chǎn)業(yè)在人才的使用上是成功的，湖南業(yè)已成為文化產(chǎn)業(yè)的人才洼地，吸引了各路才俊來(lái)此創(chuàng)業(yè)，在人才的使用上已經(jīng)修筑了康莊大道，路很平了。我們完全可以想象，有今天這樣的局面，離不開主管部門對(duì)人才的培養(yǎng)、發(fā)掘、使用和寬容，離不開寬松、健康的人才環(huán)境。

　　路見(jiàn)不平的人才觀，表達(dá)三層含義：一是在人才的使用環(huán)境健康發(fā)展的時(shí)候，作為主管部門，不要插手具體用人單位的微觀管理，你的使命是創(chuàng)造良好的人才環(huán)境，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和造就人才。人們常說(shuō)，市場(chǎng)永遠(yuǎn)比政府反應(yīng)更靈敏，更知道自己需要什么樣的人才，主管部門不要無(wú)端發(fā)聲。湖南文化產(chǎn)業(yè)的成功要訣，就在于遵循了市場(chǎng)的路子，政府不插手具體的人才使用。二是在人才使用的過(guò)程中，出現(xiàn)不合理的現(xiàn)象時(shí)，要敢于“路見(jiàn)不平一聲吼”，不能事不關(guān)己高高掛起，而是要著力弘揚(yáng)正氣、鞭撻丑惡，要運(yùn)用手中的媒體營(yíng)造風(fēng)清氣正的用人氛圍，大膽推進(jìn)改革，讓想干事的人有機(jī)會(huì)，能干事的人有平臺(tái)，干成事的人有待遇。三是在人才使用過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)人才受到不公正待遇，或者說(shuō)鳩占鵲巢、人才失位時(shí)，或者說(shuō)有人阻礙、干擾用人單位合理用人的自主權(quán)時(shí)，要敢于“路見(jiàn)不平拔刀相助”，為人才解決實(shí)際困難，為用人單位解決實(shí)際困難。

　　“路見(jiàn)不平”的人才觀，體現(xiàn)的是對(duì)黨和國(guó)家事業(yè)的忠誠(chéng)，堅(jiān)定的是對(duì)建設(shè)良好人才環(huán)境的信念，實(shí)踐的是對(duì)良好人才秩序的維護(hù)。“路見(jiàn)不平”更是“以人為本”、“以用為本”理念的生動(dòng)體現(xiàn)——讓人才在最能發(fā)揮自己作用的地方，實(shí)現(xiàn)自由而全面的發(fā)展。如此，何愁業(yè)不興國(guó)不強(qiáng)？！