把資格證書掛靠在某些機構換取掛靠費,曾經(jīng),“掛證”現(xiàn)象很多見。這一行為有損誠信、擾亂市場秩序,也存在較大的安全隱患,為社會所詬病。那么,“掛證”現(xiàn)象為何難以消除?下一步將怎么整治“掛證”亂象?人力資源和社會保障部相關負責人近日表示,人社部將治理“掛證”亂象作為推動“放管服”改革的一項重要內容,并督促推動有關部門加大整治力度,同時加強事中事后監(jiān)管。

　　“掛證”需求正在緩解,但尚未根治

　　近年來,有關部門逐步加大清理打擊“掛證”行為的力度。對個人提交虛假申請材料騙取注冊證書、涉嫌掛靠證書等情況,調查屬實的,一律不予注冊。例如,食品藥品監(jiān)管總局規(guī)定,“掛證”者一經(jīng)核實,一律注銷注冊,3年內不得重新注冊。環(huán)境保護部要求,對存在證書掛靠行為的環(huán)境影響評價機構,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即撤銷資質,3年內不得再次申請資質。2014年以來,住房城鄉(xiāng)建設部通過開展“掛證”專項治理活動,共查處335人,記入全國建筑市場監(jiān)管公共服務平臺并在有關媒體上曝光。

　　“經(jīng)過努力,‘掛證’需求本身也在緩解。2016年共有200多萬人取得各類職業(yè)資格證書,在確�？荚囐|量的前提下,有效增加了人才供給總量。”人社部有關負責人說,“另一方面,轉變政府職能、改革管理模式也在深入推進。如知識產(chǎn)權局降低了設立專利機構和取得專利代理人資格證的條件,住房城鄉(xiāng)建設部將注冊建造師指標考核與建筑企業(yè)資質許可脫鉤。”

　　但“掛證”問題還沒有得到根治。建設、食品藥品、消防、環(huán)保、專利代理等領域“掛證”問題依然比較突出,尤其是建設領域,存在較大的安全隱患。食品藥品領域執(zhí)業(yè)藥師缺口較大,導致“掛證”現(xiàn)象突出。注冊消防工程師已成為新的“掛證”熱點。環(huán)保領域“掛證”較多的是環(huán)境影響評價工程師。

　　有關負責人分析,產(chǎn)生證書掛靠問題的主要原因有以下幾方面:一是利益驅動。職業(yè)資格證書持有人可以通過“掛證”牟利,企業(yè)通過“掛證”既能滿足資質審查的需求,又可以節(jié)省人工成本。而一些中介服務機構因為有利可圖積極牽線搭橋。二是有的部門對企業(yè)開辦、年檢的人員資格權重條件設置過高,一些不具備人員條件的企業(yè)為取得資質尋找具有職業(yè)資格的人員掛靠。三是取得職業(yè)資格的人員數(shù)量難以滿足行業(yè)發(fā)展需要。四是市場信用體系建設不完善,證書掛靠違法成本較低。五是信息共享機制不健全,管理部門之間存在信息孤島,發(fā)現(xiàn)、查處證書掛靠違法行為較為困難。

　　明確責任,加強事中事后監(jiān)管

　　“針對‘掛證’的根源性問題,下一步將采取針對性措施�！比松绮坑嘘P負責人介紹說,將推動多部門聯(lián)合行動,大力整治“掛證”亂象。

　　有關部門將進一步加強事中事后監(jiān)管。通過明確監(jiān)管責任,行業(yè)主管部門負有“掛證”監(jiān)管的主體責任,既管證書注冊,也管企業(yè)行為�！耙�加強聯(lián)合抽查,集中查處一批、曝光一批�！畳熳C’嚴重的要啟動追責,對當事人、當事企業(yè)、違規(guī)中介、主管部門追責�！庇嘘P負責人說。

　　以往,由于部門之間信息不暢,懲處“掛證”存在困難。為此,相關部門將加強信息共享,職業(yè)資格信息、人員注冊信息、企業(yè)資質管理信息等能夠公開的全部公開,打通信息孤島。提高企業(yè)和個人信用意識,建立“掛證”黑名單,并適時納入全國誠信體系,實現(xiàn)一處違規(guī)、處處受限。

　　為加強懲處力度,人社部將推動職業(yè)資格設置管理立法工作,加大違紀違規(guī)行為處罰力度,加強職業(yè)資格管理法制建設,并認真清理資質資格管理方面的規(guī)章制度。

　　降低“掛證”需求本身也是源頭治理的有效手段。為此,多部門將進一步清理取消與企業(yè)資質相關的行政許可事項,減少企業(yè)資質與人員資格掛鉤,盡可能放寬準入,積極培育市場;不斷完善職業(yè)資格報考條件、專業(yè)設置和考試內容,不斷提高職業(yè)資格設置的科學化水平;通過多種方式提升相關從業(yè)人員素質,增加人才有效供給。

　　有關負責人介紹,下一步將嚴厲整治“掛證”網(wǎng)站,及時清理取締“掛證”論壇、QQ群等,嚴厲打擊網(wǎng)上公開的違法違規(guī)行為,形成整治“掛證”亂象的高壓態(tài)勢。