山東：家政服務(wù)需求激增部分地區(qū)出現(xiàn)“保姆荒”

　　今年以來，受家政市場需求快速增加、專業(yè)保姆數(shù)量稀缺等因素影響，山東省部分地區(qū)出現(xiàn)“保姆荒”。

　　最近，濟(jì)南的馮女士非常著急，按照預(yù)產(chǎn)期下個(gè)月她就要臨產(chǎn)，但家里人找了濟(jì)南多家家政公司，也沒有找到一個(gè)合適的保姆。和馮女士一樣，很多想要請(qǐng)專業(yè)保姆的市民都為保姆難找而發(fā)愁。

　　專門從事保姆、育嬰師等培訓(xùn)和輸出的濟(jì)南萬家盛世人力資源管理咨詢有限公司總經(jīng)理萬忠說，隨著居民生活節(jié)奏加快和家庭收入逐步增加，近年來國內(nèi)家政服務(wù)業(yè)快速發(fā)展。特別是今年以來，以家庭照料、育嬰等服務(wù)為主的家政服務(wù)需求激增，已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出家政公司可以提供的人員數(shù)量。

　　“我們公司平均每月能接到山東省內(nèi)的保姆訂單300多人次，省外訂單有1000多人次，但實(shí)際上我們可以提供的保姆數(shù)量只有幾十人，只能滿足20％至30％的市場需求。”萬忠說。

　　“山東大嫂”是山東知名家政品牌，主要向山東、深圳等地區(qū)輸出，目前已累計(jì)輸出家政人員近萬名。山東大嫂職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校校長何霞說，目前家政服務(wù)業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)很大人員缺口，以深圳為例，目前深圳市家政服務(wù)人員缺口在10萬人以上，高級(jí)家政人員更為緊缺。

　　市場供不應(yīng)求帶動(dòng)家政從業(yè)人員收入逐年增加。“現(xiàn)在，從事簡單保姆工作的家政人員人均月收入接近1500元，育嬰師、月嫂等職業(yè)的月收入多在2000元以上，有的甚至突破5000元。”萬忠說。

　　盡管如此，家政公司仍難以招募到足夠的人員。何霞認(rèn)為，與前幾年相比，保姆職業(yè)的收入雖然有很大提高，但這一職業(yè)在很多人心目中的地位卻沒有得到應(yīng)有重視，認(rèn)為活累、不受尊重，愿意從事保姆職業(yè)的人員數(shù)量沒有明顯增加，致使保姆缺口越來越大。

　　目前，濟(jì)南萬家盛世人力資源公司正將招工視線從40歲至50歲的婦女?dāng)U展到大學(xué)生群體，以期望緩解招工壓力。“通過系統(tǒng)培訓(xùn)，再加上大學(xué)生較高的文化素質(zhì)，她們應(yīng)該可以得到更高收入。”萬忠認(rèn)為，要擴(kuò)充保姆隊(duì)伍，需要從業(yè)人員轉(zhuǎn)變相對(duì)保守的就業(yè)觀念，將保姆作為一種正常職業(yè)來看待。（記者王志、席敏）

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